23 offres d'emploi à pourvoir

EXPERT-COMPTABLE H/F

7 avril 2026

Notre client CERFRANCE, c’est une équipe de 580 collaborateurs répartis sur 22 agences à travers les Côtes-d’Armor, engagés dans l'accompagnement de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) en conseil, gestion et expertise comptable. Afin de renforcer ses équipes, CERFRANCE Côtes-d’Armor recherche un : Expert-Comptable H/F Le poste peut être basé sur l’une des 22 agences des Côtes-d’Armor En tant qu’Expert-comptable pour une clientèle d’artisans, commerçants et entreprises de services ou pour une clientèle d’agriculteurs, vous : * Gérez, suivez et développez un portefeuille client, principalement sur des dossiers stratégiques * Organisez, planifiez et coordonnez votre activité en respectant le budget des lettres de mission et les délais fixés pour le portefeuille et si besoin vous recalibrez les ODS * Identifiez les besoins des clients adhérents grâce à une écoute active et répondez à leurs demandes ou les orientez vers le conseiller expert approprié (conseiller d’entreprise, juridique, patrimoine, etc.) * Menez des entretiens avec les clients adhérents dans le cadre des bilans de collaboration, que ce soit pour son propre portefeuille ou celui d’autres collaborateurs * Supervisez des dossiers clients qui vous seront confiés sur des missions classiques d'expertise * Accompagnez les collaborateurs comptables dans leur développement de compétences et/ou lors des présentations des résultats * Mettez en place et présentez les outils prévisionnels ainsi que les tableaux de bord fournis par l'entreprise, tout en assurant leur suivi * Travaillez en collaboration sur les dossiers en répartissant les tâches selon les compétences disponibles au sein de l’équipe * Respectez l’ensemble des processus liés à la gestion de la relation client : mise à jour du CRM, ajustement des lettres de mission, gestion des impayés, etc. Vous disposez d’une expérience significative en gestion d’un portefeuille clients de 3 ans minimum, Vous êtes diplômé d'Expertise Comptable Le travail en équipe est dans votre nature, vous n’êtes jamais seul sur un dossier, Vous êtes reconnu pour votre excellent sens relationnel et votre sens du service client développé, vous aimez partager vos connaissances et faites preuve d'une grande pédagogie. L’entreprise vous propose : * Un CDI statut cadre forfait jours (210 jours travaillés assortis de 15 jours de repos). * Une rémunération brute annuelle à définir selon profil, versée sur 13 mois. * Accord télétravail. * 28 jours de congés payés. * Tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, réductions sur diverses activités...) * Vous travaillez dans un environnement moderne et chaleureux, au sein de locaux neufs, pensés pour votre bien-être. Notre Process de Recrutement : VOUS êtes au cœur du projet. * Préqualification avec Lisa, notre Talent Sourcer : ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s’assurer qu’il correspond à vos attentes. * Entretien avec Renaud, Consultante Métier en charge de ce recrutement : les besoins, les moyens et l’environnement du poste seront détaillées. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs. * Rencontre et entretien avec votre manager. * Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail : parce que vos traits de personnalité sont uniques, ces questionnaires de personnalité et échanges permettent de vous garantir vos chances de succès et que ce poste est le bon poste pour vous. Conscient de notre rôle, Forstaff a rejoint « A Compétence Egale » depuis 2008 pour, ensemble, lutter contre les pratiques discriminatoires lors de l’embauche et nous engager vers un recrutement plus juste et humain et durable avec vos clients.

Saint-BrieucCDITélétravail partiel

COMMERCIAL MULTI RESEAUX H/F

7 avril 2026

C’est le bon moment de donner une nouvelle impulsion à votre vie professionnelle en devenant : Commercial Multi réseaux H/F basé au Sud de Nantes (44) En rejoignant notre client, une très belle PME de 200 millions d’€ de CA, vous trouverez l’opportunité de participer activement à son développement. Solide de plus de 30 ans d’existence, cette société est une entreprise de passionnés qui travaillent en étroite collaboration avec des producteurs de fruits & légumes engagés pour proposer des produits régionaux de qualité toute l'année en France comme à l’international. Elle a acquis au fil des ans une notoriété reconnue de tous consommateurs et tous les acteurs. Rattaché au Directeur National des Ventes, vous participez activement à la mise en marché quotidienne des produits auprès de votre portefeuille clients et à la mise en œuvre de la politique commerciale. Vous pilotez avec un œil aguerri votre compte d’exploitation. Vous avez une approche Catman pour proposer à vos clients de plus grandes largeur et profondeur de gammes en fonction des tendances actuelles Le poste est en présentiel. Un vrai poste de Commercial Sédentaire entouré d’une équipe bienveillante ! La rémunération est attractive. Vous disposerez bien sûr de tous les outils (pc, smartphone) pour pouvoir assumer sereinement la fonction. De votre côté, fort d’une formation supérieure, vous aimez la GMS, les négociations en centrales régionales / Le Food Service et les négociations en Cuisines Centrales ou auprès d’industriels. Votre expérience de 2/3 ans minimum a été couronnée de succès en Fruits Légumes frais ou en produits frais « vivants ». La maitrise de l’anglais serait un plus. Mais au-delà de cet intérêt pour ce type de fonction et votre parcours mixant négociation et approche producteurs, ce sont surtout vos motivations, votre attrait pour un fonctionnement autonome et exigeant, mais aussi vos traits de personnalité qui nous intéressent. Convaincant (e), organisé(e), autonome, conscience professionnelle, agilité sont des qualités qui vous caractérisent. C’est le bon moment de postuler… Notre Process de recrutement : vous êtes au cœur du projet. * Pré-qualification avec Céline, notre Talent Sourcer : ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s’assurer qu’il correspond à vos attentes. * Entretien avec Jean-Daniel, Consultant métier en charge de ce recrutement : les besoins, les moyens et l’environnement du poste seront détaillés. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs, vos motivations profondes. * Rencontre et entretien avec l’encadrement. * Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail. Conscient de notre rôle, Forstaff a rejoint « A Compétence Egale » depuis 2008 pour, ensemble, lutter contre les pratiques discriminatoires lors de l’embauche et nous engager vers un recrutement plus juste et humain.

NantesCDI

EXPERT-COMPTABLE MEMORIALISTE H/F

7 avril 2026

Notre client CERFRANCE, c’est une équipe de 580 collaborateurs répartis sur 22 agences à travers les Côtes-d’Armor, engagés dans l'accompagnement de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) en conseil, gestion et expertise comptable. Afin de renforcer ses équipes, CERFRANCE Côtes-d’Armor recherche un : Expert-Comptable Stagiaire H/F Le poste peut être basé sur l’une des 22 agences des Côtes-d’Armor. En tant qu’Expert-comptable stagiaire pour une clientèle d’artisans, commerçants et entreprises de services ou pour une clientèle d’agriculteurs, vous : * Gérez, suivrez et développez les prestations d'un portefeuille clients, de la gestion des déclarations de TVA à la clôture annuelle * Organisez, planifiez et coordonnez votre activité en respectant le budget des lettres de mission et les délais fixés pour le portefeuille * Identifiez les besoins des clients adhérents grâce à une écoute active et répondre à leurs demandes ou les orienter vers le conseiller expert approprié (conseiller d’entreprise, juridique, patrimoine, etc.) * Travaillez en collaboration sur les dossiers en répartissant les tâches selon les compétences disponibles au sein de l'équipe * Etre encadré par des professionnels chevronnés, favorisant ainsi votre apprentissage et votre développement * Formez le client peut vous être demandé * Entretenez une relation de confiance et de proximité avec vos clients est essentiel * Respectez l’ensemble des processus liés à la gestion de la relation client : mise à jour du CRM, ajustement des lettres de mission, gestion des impayés, etc. * Veillez au respect des procédures internes et réglementaires fait partie de vos missions De votre côté : * Vous disposez d’une première expérience en cabinet d'expertise-comptable * Vous êtes diplômé du DCG, DSCG ou Master CCA * Vous avez déjà géré un portefeuille clients * Vous êtes reconnu pour votre excellent sens relationnel et votre sens du service client développé, vous aimez partager vos connaissances et faites preuve d'une grande pédagogie. * Le travail en équipe est dans votre nature, vous n'êtes jamais seul sur un dossier * Vous êtes reconnu pour votre capacité à détecter les opportunités et savoir conclure vos prescriptions Vous souhaitez rejoindre un cabinet ambitieux pour pratiquer votre métier de façon innovante, tout en développant votre parcours professionnel selon vos aspirations ? L’entreprise vous propose : * Un Accompagnement personnalisé pour vous permettre d'atteindre vos objectifs * Une rémunération brute annuelle à définir selon profil, versée sur 13 mois. * Accord télétravail. * 28 jours de congés payés. * Accord d'intéressement * Tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, réductions sur diverses activités...) Vous travaillez dans un environnement moderne et chaleureux, au sein de locaux neufs, pensés pour votre bien-être. Notre Process de Recrutement : VOUS êtes au cœur du projet. * Préqualification avec Lisa, notre Talent Sourcer : ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s’assurer qu’il correspond à vos attentes. * Entretien avec Renaud, Consultante Métier en charge de ce recrutement : les besoins, les moyens et l’environnement du poste seront détaillées. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs. * Rencontre et entretien avec votre manager. * Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail : parce que vos traits de personnalité sont uniques, ces questionnaires de personnalité et échanges permettent de vous garantir vos chances de succès et que ce poste est le bon poste pour vous. Conscient de notre rôle, Forstaff a rejoint « A Compétence Egale » depuis 2008 pour, ensemble, lutter contre les pratiques discriminatoires lors de l’embauche et nous engager vers un recrutement plus juste et humain et durable avec vos clients.

Saint-BrieucCDITélétravail partiel